每一位打工人都想自己的工資能漲一點再漲一點，可惜老板也要考慮成本，所以打工人的工資一般很難上漲，不過據香煙網小編了解到，6月起工資或將多一筆錢，想必很多小伙伴都想知道具體情況，下面香煙網小編為您整理了為什么6月起或將多一筆工資的相關內容，希望對各位小伙伴有所幫助。

為什么6月起或將多一筆工資

6月起即將發放高溫津貼，6月起，對于廣大勞動者，特別是戶外勞動者而言，將增加一項收入高溫津貼。

高溫津貼是指企業根據省級人力資源和社會保障部門的要求，給予在高溫天氣工作的勞動者的勞動津貼，是法定的勞動津貼。高溫津貼是根據中華人民共和國，勞動和社會保障部《最低工資規定》號令于2004年設立的，具有法律效力。

高溫津貼是為了保證夏季高溫下正常的經濟建設和企業生產經營活動，保證企業員工在勞動生產過程中的安全和健康，決定適當提高員工夏季冷飲的發放標準。根據國家規定，用人單位安排勞動者在高溫(每日最高溫度35以上)露天作業，未采取有效措施將作業場所溫度降至33℃以下的，應當向勞動者支付高溫補貼。

根據《工人日報》的報道，除了高溫津貼，在高溫天氣工作的工人一般可以享受飲料、體檢、藥品、輪休等諸多福利。以及一些針對不同人群的規定來保障勞動者的權益。

2012年6月制定的《防暑降溫措施管理辦法》，規定了具體的高溫津貼制度。

用人單位安排勞動者在35℃以上（包括35℃）高溫天氣從事室外露天作業以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下（不包括33℃）的，應當向勞動者發放高溫津貼，并納入工資總額。

這筆錢會發多長時間？

各地發放標準不同，有地方連發7個月

從高溫津貼發放時間來看，各地也因氣候條件差異有所區別，不少省份都以6月作為高溫津貼開始發放的時間節點。這其中就包括北京、天津、上海、浙江、山西、山東、廣東、廣西、湖北等。

從高溫津貼的發放時長來看，在明確規定高溫津貼發放時間的省份中，多數省份是在6月至8月或9月之間。其中海南省的發放時間最長，為4月~10月，時間跨度長達7個月。

這筆錢能發多少？

有的省份擬提高高溫津貼標準

近日，廣東省人社廳擬定的《關于調整我省高溫津貼標準的通知（征求意見稿）》向社會公開征求意見，擬調高廣東省高溫津貼標準至每人每月300元，增長幅度為100%；如按照規定需按天數折算高溫津貼的，每人每天13.8元。征求意見時間截至3月24日。根據征求意見稿，新標準擬自2021年6月1日起施行。

如果不發會違法嗎？

高溫津貼是勞動報酬(工資)的一部分。發放高溫津貼是用人單位的法定義務，而不是可以發放也可以不發放的“福利”。

不發就是違法；未足額支付的，視為拖欠或克扣工資。

用人單位違反規定發放高溫津貼的，勞動者可以向工會尋求幫助，工會組織有權要求用人單位及時糾正。

此外，勞動者還可以向社保、安監等部門舉報，有關部門會采取責令用人單位整改、行政處罰等措施，依法維護其合法權益。

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