失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

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【導(dǎo)讀】根據(jù)國家規(guī)定，失業(yè)保險(xiǎn)金是有著規(guī)范的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的。失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放以當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠟闇?zhǔn)則，主要是用來保障失業(yè)人員最根本的生活水平。
失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)中關(guān)于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)問題。根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》關(guān)于統(tǒng)籌層次的規(guī)定，失業(yè)保險(xiǎn)基金在直轄市和設(shè)區(qū)的市實(shí)行全市統(tǒng)籌；在其他地區(qū)的統(tǒng)籌層次由省、自治區(qū)人民***的規(guī)定規(guī)定。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)中的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)，即是指統(tǒng)籌地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)籌地區(qū)的城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。如果統(tǒng)籌層次所在地區(qū)沒有建立城市居民最低生活保障制度，或者建立城市居民最低生活保障制度的城市與統(tǒng)籌層次所在的地區(qū)不一致，以哪個(gè)城市的居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)作為參照，應(yīng)由省、自治區(qū)、直轄市人民***來確定。
至于低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)和高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。主要考慮失業(yè)保險(xiǎn)金，是為了保障失業(yè)人員在失業(yè)期間的基本生活而發(fā)放的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇，它有兩大基本功能，即保障失業(yè)人員在失業(yè)期間的基本生活和促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。從這一原則出發(fā)，失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)不高于提供了正常勞動(dòng)的勞動(dòng)者所得工資的最低標(biāo)準(zhǔn)，即最低工資標(biāo)準(zhǔn)，如果超過這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，容易形成養(yǎng)懶漢的制度，不利于失業(yè)人員積極尋找工作，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；同時(shí)，也不應(yīng)低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，如果低于這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，不但難以保障失業(yè)人員的基本生活，也不利于失業(yè)保險(xiǎn)制度的實(shí)施。正是基于上述各方面考慮，條例對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)作了上述規(guī)定。
失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與工資和城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)掛鉤，主要考慮到隨著社會(huì)進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)發(fā)展，人民的生活水平應(yīng)逐步提高，與此相適應(yīng)，失業(yè)保險(xiǎn)待遇的水平也應(yīng)逐步提高，使失業(yè)人員和其他勞動(dòng)者一樣，享受社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果。將失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與最低工資和城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)掛鉤，可使失業(yè)保險(xiǎn)金隨著最低工資和城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而調(diào)整，有利于保障失業(yè)人員的基本生活。
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失業(yè)保險(xiǎn)金的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)

【導(dǎo)讀】領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金是有著自己的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)的，并非個(gè)人狹義上理解的全額領(lǐng)取。那么其標(biāo)準(zhǔn)又是什么呢？失業(yè)人員需要了解失業(yè)保險(xiǎn)金的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)，來領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

為保障失業(yè)人員的基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國務(wù)院《失業(yè)保險(xiǎn)條例》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》等法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合四川實(shí)際，四川省行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位及其職工、民辦非企業(yè)單位及其職工、社會(huì)團(tuán)體及其專職人員和國家機(jī)關(guān)中的事業(yè)編制人員、勞動(dòng)合同制工人(以下簡稱單位和職工)，應(yīng)按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)。
單位繳2%個(gè)人繳1%
城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位按照本單位職工工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，其職工按照本人工資的1%繳納。
社會(huì)團(tuán)體按照本單位專職人員工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，其專職人員按照本人工資的1%繳納。
國家機(jī)關(guān)按照本單位事業(yè)編制人員、勞動(dòng)合同制工人工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，其事業(yè)編制人員、勞動(dòng)合同制工人按照本人工資的1%繳納。
農(nóng)民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。
職工個(gè)人繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，由單位從本人工資中代扣代繳。
難以確認(rèn)工資總額的單位，按照單位所在市、州上年度職工平均工資乘以職工人數(shù)計(jì)算工資總額。
單位職工平均工資或者職工本人工資低于所在市、州上年度職工平均工資60%的，按照上年度職工平均工資的60%計(jì)算。
據(jù)介紹，按照宜賓市實(shí)際情況，失業(yè)保險(xiǎn)金應(yīng)不少于最低工資的70%，以翠屏區(qū)的最低工資計(jì)算，失業(yè)保險(xiǎn)金為：最低工資550元×70%=385元。失業(yè)保險(xiǎn)待遇為失業(yè)保險(xiǎn)+門診費(fèi)(失業(yè)保險(xiǎn)金385元×10%)=385元+39元=424元。
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失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算方法是什么？

眾所周知，失業(yè)保險(xiǎn)金是指失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費(fèi)用，是對(duì)失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時(shí)補(bǔ)償。那么失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算方法是什么呢？

　　失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算方法：
失業(yè)人員第1個(gè)月至第12個(gè)月領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)其繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限確定;第13個(gè)月至第24個(gè)月領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)，為其第1個(gè)月至第12個(gè)月領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)的80%。
失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)?shù)陀诒臼挟?dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)、高于本市當(dāng)年城鎮(zhèn)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。

農(nóng)民工的失業(yè)保險(xiǎn)金計(jì)算方法：
單位招用的農(nóng)民合同制工人，勞動(dòng)合同期滿未續(xù)訂或者提前解除勞動(dòng)合同的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)單位為其連續(xù)繳費(fèi)的時(shí)間，對(duì)其支付一次性生活補(bǔ)助，每滿1年發(fā)給1個(gè)月生活補(bǔ)助，最長不得超過12個(gè)月。其標(biāo)準(zhǔn)按本市職工最低工資的40%計(jì)算。

領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限的計(jì)算方法：
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為十二個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為十八個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為二十四個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，最長不超過二十四個(gè)月。

享受失業(yè)保險(xiǎn)金的條件：
(1)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿一年以上的;
(2)在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(3)已按規(guī)定**失業(yè)和求職登記的。

綜上所述可知，失業(yè)人員若在失業(yè)前有繳納按時(shí)失業(yè)保險(xiǎn)，并滿足失業(yè)保險(xiǎn)的領(lǐng)取條件，就可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。其中，失業(yè)人員第1個(gè)月至第12個(gè)月領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)其繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限確定。