現(xiàn)在的人們找工作，都會問企業(yè)是否交五險一金，對于這個，現(xiàn)在大家都知道，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險，以及住房公積金，構(gòu)成了五險一金，是國家要求企業(yè)購買的基本的保險。但前段時間，朋友圈都在傳，還在只要求五險一金，落伍啦，現(xiàn)在好的單位都在交五險二金，這到底是什么意思？二金到底是指什么？今天，同話財經(jīng)小編就來為大家介紹一下。

1、五險二金是什么意思？

其實，這并不是什么新鮮玩意，只不過近年來，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，人們越來越重視了，而且很多企業(yè)也都開始普及了。

五險，還是指五種保險，分別是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險。這個并沒有什么變化。

二金，其中的一金也還是住房公積金。

另外一金，就是企業(yè)年金。

過去一些大型企業(yè)，國有企業(yè)，都開始實行企業(yè)年金制度，不僅有利于隊伍穩(wěn)定，也能保障員工的未來生活，的確是不錯的選擇。

2、企業(yè)年金是個什么鬼？

（1）企業(yè)年金的定義

企業(yè)年金，是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度，一般是大型央企、部分外企或者是富有的大公司才會提供企業(yè)年金。

一般中小型企業(yè)，能購買五險一金就不錯了，哪會幫你弄個企業(yè)年金啊。所以，很多朋友不了解，這也很正常。

（2）企業(yè)年金有什么用？

既然大家都在說，那企業(yè)年金有什么用呢？綜合看來，企業(yè)年金的作用主要有四個方面：

一是提高社會保障程度，減輕政府社會養(yǎng)老保險壓力；

二是作為企業(yè)的的鼓勵制度，提高員工的工作積極性和忠誠性；

三是提高員工退休后的養(yǎng)老生活，晚年生活更有所保障。

四是隨著個稅改革，能很好的降低個稅。

而第四點，也是最近隨著社保歸稅、個人所得稅繳納征收越來越嚴格的情況下，很多企業(yè)考慮通過企業(yè)年金來合理降低員工和企業(yè)稅負的一種方式。

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