一、試用期開除員工需要賠償嗎?試用期內，如果勞動者不符合崗位的要求，用人單位提出解除雙方勞動合同。不需要支付勞動者補償或賠償;試用期內，用人單位依據《勞動合同法...

開除員工的合法程序1、認定員工***，必須依據合法有效的規章制度，合法有效的規章制度是用人單位辭退***員工的重要依據?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P于審理勞動爭議案件適用法...

不管是用人單位還是員工，我國法律中都是賦予了雙方解除勞動合同的權利。但就單位解除勞動合同來看，受到的限制是比較多的。如果單位想要開除員工，首先需要滿足《勞動合同...